Rôles, responsabilités et obligations des différentes instances d’un organisme communautaire
Dans un contexte législatif et organisationnel en évolution, la formation permet de :
- Distinguer les approches, les valeurs et les principes de base qui définissent les organismes communautaires;
- Comprendre les rôles et les responsabilités des différentes instances au sein d’un organisme communautaire;
- Découvrir ou approfondir davantage les principales lois qui influencent la gestion et les obligations des organismes communautaires;
- Démystifier les documents officiels d’un organisme (lettres patentes, règlements généraux, conditions de travail, code d’éthique, etc.).
– Durée approximative : 3 heures
– Elle peut être offerte dans votre organisme ou en ligne, selon vos disponibilités.
– S’adresse principalement aux membres de C.A. et aux coordinations/directions.
Accompagnements ciblés
Cet accompagnement ciblé s’adresse aux organismes membres du ROCL qui souhaitent amorcer une démarche en fonction de besoins plus spécifiques.
Les aspects suivants peuvent être explorés :
- Mise à jour des règlements généraux;
- Mise en place de politiques internes (conditions de travail, élaboration d’une politique de membership, accueil des plaintes, etc.);
- Soutien spécifique pour la reddition de comptes;
- Aide à la vie associative et démocratique;
- Tout autre besoin auquel le ROCL peut répondre.
– Durée selon les besoins pour un maximum d’environ 20h.
– Offert en ligne ou en personne.